Pipeline para pipefitters da área: A concorrência é vista como ferramenta crítica de recrutamento e desenvolvedor de habilidades para um comércio sob demanda

12 de maio – Abaixo de toldos pop-up e sob o olhar atento de trabalhadores, aprendizes de encanadores e soldadores trabalharam na semana passada para mostrar suas habilidades em transformar aço e cobre em componentes de construção úteis.

Embora não seja exatamente as Olimpíadas, a competição colocou trabalhadores de sindicatos locais uns contra os outros pela chance de competir nas regionais em Las Vegas e possivelmente na competição nacional em Ann Arbor, Michigan.

"É uma coisa legal", disse Joe Krels, diretor de treinamento do Comitê Conjunto de Aprendizagem e Treinamento do Inland Empire. "É uma maneira que usamos para manter os trabalhadores locais atualizados com os padrões da indústria."

E é uma indústria com necessidades.

Joel White, diretor executivo da Spokane Home Builders Association, disse que os empréstimos bancários diminuíram para projetos futuros, mas os empreiteiros têm muito trabalho em andamento e estão sempre procurando mais trabalhadores.

E a competição organizada pela Plumbers & Steamfitters Local 44 é uma forma de promover o entusiasmo necessário para atrair jovens trabalhadores, disse ele.

"Estes são incríveis", disse White sobre a competição Local 44. "Esses são ótimos programas para expor as pessoas aos negócios."

Brett Wideman, gerente de negócios da Local 44, disse que sua escola oferecia soldagem, conserto de carros e carpintaria.

Agora, com cortes orçamentários, a maioria dos alunos não consegue nem mesmo uma exposição básica a essas atividades para ver se eles têm algum interesse.

"Não posso deixar de enfatizar que é uma ótima carreira", disse Wideman, que anteriormente ocupou o mesmo cargo de diretor de treinamento de Krels. "Ele fornece uma maneira de sustentar uma família, um salário digno. Não tenho um único arrependimento."

White concorda que a exposição é a chave, e sua organização tem trabalhado para promover os ofícios nas escolas secundárias da região.

No sábado, a Spokane Home Builders está organizando um evento para dezenas de jovens locais, no qual eles terão a chance de construir galpões de jardim na East Valley High School.

Os participantes sairão com um cinto de ferramentas e um balde cheio de ferramentas e, com sorte, um bom pressentimento sobre uma carreira em potencial.

"A indústria está tentando fazer parte de uma solução", disse White. "Nem todos esses alunos vão entrar no campo. Mas, quer você seja sindicalizado ou não, as crianças farão escolhas. Os jovens adultos estão procurando uma carreira. Eles podem entrar no ramo da construção agora."

caminho do aprendiz

Enquanto os aprendizes estavam competindo na semana passada por uma chance de contratar os melhores instaladores de tubos do país, eles tiveram que primeiro superar uma espécie de competição para serem selecionados para o programa de aprendizado.

Krels disse que o sindicato local recebe mais de 80 candidatos por ano e só pode aceitar de 10 a 15 aprendizes por vez. Os aprendizes então trabalham com encanadores jornaleiros por cinco anos antes de se tornarem eles próprios encanadores jornaleiros.

Para atingir essa formação, os aprendizes devem completar 10.000 horas de trabalho e 1.200 a 1.800 horas de aula presencial.

Antigamente, os aprendizes eram obrigados a frequentar as aulas depois de trabalhar um dia inteiro. Mas isso nem sempre funcionou, disse Krels.

Os aprendizes agora tiram uma semana de folga a cada cinco ou seis semanas para concluir a instrução em sala de aula.

"Há muito o que aprender", disse Krels. "E, a indústria está em constante evolução e mudança."

Mas aqui está o chute. Embora possa levar mais tempo para se tornar um encanador profissional do que obter um diploma universitário, os trabalhadores recebem um salário digno à medida que aprendem, disse ele.

"O lema é ganhar enquanto aprende", disse Krels.

Um aprendiz de primeiro ano pode ganhar mais de $ 40.000 por ano e receber aumentos de 2,5% a 5% a cada ano. Eles também começam imediatamente a ganhar uma pensão e um seguro de saúde.

"Não é um caminho mais fácil do que a faculdade", disse Krels. "Mas você pode pagar a outra pessoa para obter uma educação ou pode ser pago para receber uma educação."

Os empreiteiros abordam o sindicato local para qualquer nível de trabalhadores de que precisam. Se estiverem trabalhando em algum encanamento, podem contar com aprendizes do primeiro ano.